Wohnbereichsleitung (m/w/d) -

Sie sind Wohnbereichsleitung (m/w/d) und möchten Ihre Möglichkeiten auf dem Bewerbermarkt in Bremen oder Umgebung ermitteln?

Pluss Career People übernimmt das für Sie!

Wir sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin und Pflege. Profitieren Sie von unserer langjährigen Branchenkenntnis und finden Sie mit uns den Arbeitgeber, der Ihren Zielen und Bedürfnissen entspricht. Effektiv, schnell und nachhaltig.

Wir unterstützen Sie:

• Unsere Leistungen sind für Sie in vollem Umfang kostenfrei.
• Profitieren Sie von unserer Branchenkenntnis und umfassendem Know-How.
• Persönliche Betreuung
• Ihres kompletten Bewerbungsprozesses.
• Nutzung innovativer Recruiting-Kanäle, um die passende Position für Sie zu finden.
• Portfolio an ausgewählten Partnerbetrieben deutschlandweit.

Ihre Aufgabengebiete als Wohnbereichsleitung:

• Leitung und Koordination des Wohnbereichs
• Führung, fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter im Wohnbereich
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegplanung
• Erstellung der Dienstplanung

Ihr Profil als Wohnbereichsleitung (m/w/d):

• Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft sowie erste Erfahrung in der Führung, z.B. Wohnbereichsleitung o.ä.
• Praktische Berufserfahrung in der stationären Pflege
• Leistungsorientiertes und kooperatives Arbeitsverhalten mit unterschiedlichen Berufsgruppen
• Interesse an beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungen

Haben Sie noch offene Fragen? Wir sind für Sie da.

Dann bewerben Sie sich telefonisch unter der 040-23 88 11 -28/ -29/-30 oder den Bewerbungs-Button. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-hamburg@career-people.de an uns schicken.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.