Personalsuche in Medizin und Pflege: Profis lassen Profis suchen

Erfahrene Personaler wissen es – effizientes Recruiting braucht effiziente Netzwerke. Erweitern Sie Ihres mit career people: Seit 1984 steht die pluss-Gruppe für individuelle Beratung und innovative Lösungen im Personalmanagement. Die Gesundheitsbranche war dabei von Anfang an eine tragende Säule: Human Resources sehen wir als Schlüssel zum Erfolg in der Gesundheitsbranche.

Personalvermittlung im Gesundheitswesen: Bewerber finden kann so einfach sein

Das Recruiting qualifizierter Fach- und Führungskräfte im Gesundheitswesen ist unsere Kernkompetenz. Aus einer Vielzahl an Beratungs- und Personalgewinnungsinstrumenten wählen Sie die Bestandteile aus, die für Sie am besten passen. Dazu erstellen wir Ihnen ein individuelles, maßgeschneidertes Angebot. Und weil auch die Chemie stimmen muss, reden wir über Soft Skills der Kandidaten. Vom geborenen Vertriebler bis hin zum Weltverbesserer reicht unsere Palette – da sollten die richtigen Mitglieder für Ihr Team dabei sein.

Haben Sie Fragen?

Die Berater von career people nehmen sich gerne Zeit, um Ihre Fragen zu beantworten. Kontaktieren Sie uns noch heute und lassen Sie sich unverbindlich beraten.

Medizinisches Personal: Karrieren im Gesundheitswesen

Von der Pflegefachkraft bis zur Stations- oder Einrichtungsleitung finden wir gemeinsam die genau richtigen Kandidaten – mit oder ohne Führungsverantwortung, befristet oder unbefristet. So wirken wir dem Fachkräftemangel entgegen.

Das können wir jedoch nicht ohne Sie. Unser Erfolg beruht auf der Zusammenarbeit: Erst Ihre detaillierten Vorgaben und Vorstellungen machen es möglich, in der Personalvermittlung passgenau zu arbeiten.

Kandidaten wie Arbeitgebern begegnen wir dabei mit Diskretion nach außen und Transparenz nach innen: Im kontinuierlichen Austausch fragen wir so lange nach, bis wir die Anforderungen und Wünsche beider Seiten exakt kennen.

UNSERE LEISTUNGEN

  • Personalsuche und Auswahl von Fach- und Führungskräften
  • Passgenaue Besetzung von Vakanzen
  • Personalberatung
  • Entwicklung und Durchführung von Assessments
  • Recruitment Process Outsourcing und Personalprojektmanagement
  • Gezieltes Personalmarketing
  • Ergänzende Services – siehe weiter unten

UNSERE METHODIK

  • Wir vereinbaren die Eckpunkte unserer Vermittlungsarbeit.
  • Wir selektieren potentielle Kandidaten aus unserer bundesweiten Kontaktdatenbank – oder rekrutieren neue für Sie.
  • Nach persönlichen Gesprächen präsentieren wir die vielversprechendsten Profile
  • Sie treffen Ihre Kandidaten – und Ihre Wahl.

IHRE VORTEILE

  • Durch unser Netzwerk können Sie auf einen Pool von Talenten zugreifen – durch unsere Expertise vermeiden Sie Enttäuschungen.
  • Sie sparen nicht nur Kosten und Zeit für Ihr Kerngeschäft, sondern gewinnen die besten Mitarbeiter für Positionen mit Verantwortung.
  • Individuelle Betreuung, fachkundige Beratung und echte Problemlösungen gehören zu unserer zertifizierten Qualitätsdienstleistung.
  • Unsere Dienstleistung vergüten Sie nur bei Erfolg – mit Rückerstattung bis zu 12 Wochen.