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Vorteile für Personal­vermittlung

Ohne großen Bewerbungsaufwand zum Traumjob

Direktvermittlung in Medizin & Pflege

Als Allererstes werden Sie viel Zeit sparen, denn unsere Aufgabe als Personalberater ist es Unternehmen und passende Bewerber zusammenzubringen.

Wir sind eine Schnittstelle zwischen Bewerber und Unternehmen. Die eigentliche Anstellung erfolgt beim Wunschunternehmen.

Seit Jahrzehnten sind wir ein erfahrener Personalvermittler, Profis in der Direktvermittlung von Fachpersonal und Führungspersonal in Festanstellungen im Bereich Medizin & Pflege.

Sie sehnen sich nach einem Jobwechsel? Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?

Dann ist Ihnen sicher eines immer wieder aufgefallen, nämlich wie anspruchsvoll und zeitaufwändig Bewerbungsprozesse sein können.

Mit uns als Personalberater verkürzen und vereinfachen wir zeitgleich den Weg zum Ziel – alles völlig kostenfrei. Im Sinne Ihrer zusätzlichen Karrierechancen.

Ihre Karriere nimmt mit uns Fahrt auf

Viele Kunden arbeiten mit uns eng zusammen. Oft fehlen den Unternehmen die Zeit und die Kapazitäten alles selbst zu bewältigen. Der ausbleibende Erfolg bei der Bewerbersuche ist auch ein Grund dafür.

Als Bewerber profitieren Sie bei uns von einem bundesweiten Netzwerk aus Kliniken, Krankenhäuser und Pflegeheimen, exklusiven Verbindungen zu Personalentscheidern sowie der jahrelangen Markt- und Branchenexpertise unserer Personalvermittler

Vielleicht haben wir Ihrem Traumjob schon längst in unserem Portfolio und falls nicht, dann finden wir diesen für Sie – gemäß Ihrer Wünsche, Vorstellungen und Qualifikationen.

Direktvermittlung in Medizin und Pflege

Ihre Vorteile für Personalvermittlung auf einen Blick

1. Individuelle Betreuung

Sie profitieren im gesamten Bewerbungsprozess von einer professionellen Unterstützung durch unsere Personalberater.

2. Zeitersparnis

Sie müssen keine vielen Bewerbungen schreiben. Eine einzige Bewerbung an uns reicht aus, denn das Weitere übernimmt Ihr Personalvermittler, der Ihr Profil mit offenen Jobangeboten abgleicht.

3. Genauere Trefferquoten

Ihre Anforderungen und Nebenbedingungen bilden den Rahmen für unsere Tätigkeit. Das tun wir, um passgenaue Stellen zu finden - im Sinne einer erfolgreichen Vermittlung nach Ihren Anforderungen sowie Wünschen.

4. Premium Jobangebote

Unternehmen und Träger treten mit ihren Vakanzen an uns heran. Dadurch haben wir stets einen aktuellen Überblick zu offenen Stellen. Viele Vakanzen werden häufig nicht in den üblichen Jobbörsen veröffentlicht.

5. Immer up to date

Gemeinsam im engen Austausch zu sein und ein regelmäßiges Update - dadurch bleiben Sie auf dem aktuellen Stand.

Warum career people?

Ich habe es einfach versucht und gar nicht damit gerechnet, so schnell einen Top-Arbeitsplatz zu finden. Gute Arbeitszeiten, tolles Team, genug Freizeit für meine Familie. Warum kann es nicht überall so sein?
Fachkrankenpflegerin, Würzburg
Nadine J.
Fachkrankenpflegerin, Würzburg

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