Pflegedienstleitung (m/w/d)

Machen Sie den großen Unterschied im kleinsten Bundesland.

Sie haben großes Interesse an der (Um-)Gestaltung ihres Arbeitsumfeldes und freuen sich darauf andere hierfür zu begeistern?

Empathie, Respekt und Wertschätzung zeichnen Sie aus?

Sie haben bereits Erfahrung als Pflegedienstleitung (m/w/d)?

Dann sind Sie hier genau richtig!

Bei unserem Kunden handelt es sich um eine stationäre Pflegeeinrichtung mit familiärem Charme im schönen östlichen Bereich der Stadt, die viel Wert auf einfühlsame und individuelle Pflege legt.

Was erwartet Sie:

• ein freundliches Familienunternehmen
• fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit
• Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich
• eine intensive Einarbeitung
• Teamarbeit, Vertrauen, Offenheit und Hilfsbereitschaft
• Ein Gehalt in Höhe von 56.000€ - 60.000€
• 30 Tage Urlaub im Jahr

Ihre Aufgaben:

• Personalführung,-planung und -entwicklung
• Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung
• Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
• Sicherstellung des Qualitätsmanagements
• Beratung von Bewohnern, Angehörigen bzw. Bezugspersonen

 Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagements oder vergleichbare Abschlüsse
• 2-jährige Berufspraxis und erste Führungserfahrungen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln
• Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Janine Zeuske gerne zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter j.zeuske@pluss.de bzw. telefonisch unter 0151 57 14 14 92 (auch via WhatsApp) erreichbar.

Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an bewerbung-hamburg@career-people.de.

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege.

Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist.

Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.